1、负责渠道公司的经营管理,对公司的销售、带客量等目标业绩达成情况负责;2、负责渠道公司经营制度、标准、工作流程的落实执行;3、负责员工的考评、培训等工作,督促员工完成工作目标。薪资待遇:底薪8000+提成+季度奖金+年终奖+五险工作地址:高密市区,公司可免费提供员工公寓
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